Conseiller en insertion professionnelle

Réf. : 23102665F Mise à jour : 24 juin 2024

Contenu

Objectifs

  • Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé
  • Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnel
  • Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle

Programme

Bloc 1 - Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé

  • Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d’insertion et les services dématérialisées
  • Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé
  • Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte
  • Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies
  • Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique
Bloc 2 - Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnel
  • Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnel
  • Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel
  • Accompagner la réalisation des projets professionnels
  • Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics
  • Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion
  • Analyser sa pratique professionnelle
Bloc 3 - Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle
  • Déployer, dans une démarche de projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l’insertion professionnelle
  • Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement
  • Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel
  • Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable.
Modules transversaux
  • Analyser sa pratique professionnelle
  • Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable
  • Mettre en œuvre une démarche de projet
  • Intégrer la prévention des risques professionnels dans son travail
Conférences avec des intervenants extérieurs
  • Prévenir et gérer les comportements inadaptés du public
  • Les conduites addictives
  • Approche globale du handicap
  • Repérage et accompagnement des personnes en situation d'illettrisme

Validation / certification préparée

Dates et lieux de formation

Organisme de formation : AMISEP FORMATION - VANNES
02 97 42 66 79
formation.direction@amisep.asso.fr
Lieu de formation : AMISEP Formation - PLESCOP
Rue Denis Papin
Ccial Les 3 Soleils
56 Plescop
Organisation :
  • 1145 heures
  • Formation mixte (FOAD et présentiel)
Dispositif(s) / Financements : Région Bretagne - QUALIF Emploi Programme
Publics : Demandeur d'emploi ; Public en emploi
Durée : 1145 heures, dont 385 heures en entreprise.

Prérequis : Projet validé : Expérience dans le domaine de l'insertion et/ou immersion en entreprise (Stage, PMSMP, etc.) et enquêtes professionnelles et/ou prestations d'accompagnement (Bilan de Compétences, PREPA Projet, etc.), etc.
Voir les dates de réunion d'information collective
Organisme de formation : AMISEP FORMATION - VANNES
02 97 42 66 79
formation.direction@amisep.asso.fr
Lieu de formation : AMISEP Formation - RENNES 1
Rue André et Yvonne Meynier
35 Rennes
Organisation :
  • 1145 heures
  • Formation mixte (FOAD et présentiel)
Dispositif(s) / Financements : Région Bretagne - QUALIF Emploi Programme
Publics : Demandeur d'emploi ; Public en emploi
Durée : 1145 heures, dont 385 heures en entreprise.

Prérequis : Projet validé : Expérience dans le domaine de l'insertion et/ou immersion en entreprise (Stage, PMSMP, etc.) et enquêtes professionnelles et/ou prestations d'accompagnement (Bilan de Compétences, PREPA Projet, etc.), etc.
Voir les dates de réunion d'information collective