Analyse des pratiques professionnelles

Objectifs

• Améliorer de manière continue les pratiques professionnelles
• Acquérir et/ou développer des connaissances, des savoir-faire et des savoir-être professionnels
• Développer sa capacité à échanger, à questionner sa pratique et à élaborer en équipe
• Acquérir et manier des notions de psychanalyse et de psychopathologie permettant d’appréhender autrement les phénomènes
• Développer ses capacités de compréhension et d’ajustement à autrui
• Savoir élaborer des hypothèses de travail : pistes de réflexion et d’action singulières
• Développer des capacités d’invention
• Développer ses savoir-faire pour l’accompagnement de personnes en fonction de leurs caractéristiques

Programme

À partir d’une situation précise et concrète présentée par l’un ou plusieurs des professionnels de l’équipe, d’éclairages psychopathologiques de la formatrice, et de la discussion entre tous les participants, nous dégageons des hypothèses de travail, des axes de réflexion et des pistes d’action.
Les formatrices de Petit a n’ont pas vocation à prodiguer des conseils, à apporter des réponses toutes faites, ni à "psychologiser" les pratiques. Il s’agit bien d’une mise au travail à plusieurs.