CSE - volet économique et social

Objectifs

Connaître son statut en tant qu’élu au CSE et distinguer les missions de chacun (président, secrétaire, trésorier, délégué(s) à la CSSCT le cas échéant...)
Maîtriser le fonctionnement de l'instance
Participer aux consultations et représenter les salariés
Prendre en charge les AEP et les ASC
Tenir un double budget et présenter un rapport d'activité
Comprendre la logique du fonctionnement économique de soin entreprise et mettre en œuvre les démarches appropriées en fonction des restructurations éventuelles

Programme

Mise en place, composition, fonctionnement, attributions et obligations
Une instance unique de représentation du personnel ; L’organisation du CSE ; Le statut des membres et de l’instance ; Les attributions du CSE ; La mission de consultation ; Les moyens du CSE ; Les obligations budgétaires et comptables
La consultation économique : outils et pratiques
Formes juridiques et vie des organisations ; Modifications de la situation économique et financière de l’organisation ; Notions de comptabilité et de gestion ; La BDESE
Analyse de la situation économique
Analyse de la situation financière ; Les comptes consolidés
Synthèse et conclusion : réussir son mandat dans son volet économique et social