Gérer son temps et ses priorités : maitriser les techniques pour optimiser son temps de travail Efficacité professionnelle et organisationnelle
Contenu
Objectifs
Découvrir les règles de la gestion du temps et des priorités au travail
Identifier et prioriser ses actions en fonction de son activité, savoir organiser et planifier ses activités au quotidien et dans le temps
Maîtriser les techniques de gestion du temps et des priorités
Programme
Séquence 1 – jour 1
Evaluations, échanges, mises en situation, exercices pratiques, boîte à outils
1/ Mieux comprendre son rapport au temps
- Focus sur la définition de la notion de priorité et de gestion du temps
- Clarifier les objectifs et priorités de sa mission en intégrant les attentes de sa hiérarchie et ses valeurs personnelles
- Apprendre à connaître et à atteindre ses buts
- Comprendre sa relation au temps
2/ Maîtriser les techniques de gestion du temps et des priorités en entreprise
- Tester sa capacité à gérer son temps : estimer les durées et prévoir une marge pour les imprévus
- Définir les parasites de la gestion du temps : les chronovores
- Faire la distinction entre l'urgent et l'important (principe de Pareto)
- Savoir évaluer, hiérarchiser et prioriser ses activités en lien avec son poste de travail
- Gérer les interruptions et les sollicitations : savoir dire non et savoir déléguer
Séquence 2 – jour 2
Evaluations, échanges, mises en situation, exercices pratiques, boîte à outils
3/ Identifier les leviers de l'organisation pour gérer ses priorités
- Maîtriser le principe de l’organisation : Adopter une meilleure organisation au travail avec la Matrice Eisenhower
- Maîtriser le principe de la planification : exploiter le potentiel de ses outils (messagerie, agenda, smartphone, to do list etc)
- Maîtriser le principe de l'anticipation et productivité : clarifier ses objectifs et tâches avec la méthode NERAC
- Maîtriser la notion de résolution de problèmes et de l’imprévu
4/ Savoir optimiser ses méthodes de travail pour prioriser efficacement
- Se fixer des objectifs à CT, MT et LT (court terme, moyen terme et long terme)
- Simplifier ses tâches et son organisation
- Anticiper l'imprévu, grouper ses activités, économiser les moments et les tâches
- Standardiser ses actions et son organisation
- Organiser son travail de la journée pour faire face aux imprévus
Validation / certification préparée
- Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
- Niveau de sortie : Sans niveau spécifique
Dates et lieux de formation
Brest
29
du 17/01/2024
au 31/12/2025
au 31/12/2025
N° session
1645322S
Organisme de formation :
AC CRH
09 54 12 60 99
06 89 64 31 23
contact@accrh.fr
09 54 12 60 99
06 89 64 31 23
contact@accrh.fr
Lieu de formation :
Accrh
125 rue Saint-Marc
29 Brest
125 rue Saint-Marc
29 Brest
Organisation :
- Entrée sortie permanente
- Formation à la demande
- 14 heures
Dispositif(s) / Financements :
Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Publics :
Salarié ; Tout public
Rythme :
Temps plein
Type de parcours :
Parcours mixte
Durée :
14 heures.
Deux jours de formation, avec 7 heures par jour
Deux jours de formation, avec 7 heures par jour
Prérequis :
Toute personne souhaitant améliorer de façon durable sa gestion du temps et des priorités
Source : GREF Bretagne #24124714F
AC CRH
125 rue Saint-Marc
29200 BREST
29200 BREST