Master 1 administration de la santé - Parcours : organisation, régulation et management en santé M1 ORMS

Objectifs

Compétences attestées :

• Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
• Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
• Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l'avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d'études, comme base d'une pensée originale
• Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l'interface de plusieurs domaines
• Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
• Apporter des contributions novatrices dans le cadre d'échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux
• Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d'une demande ou d'une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation
• Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
• Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère
• Gérer des contextes professionnels ou d'études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles
• Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe
• Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d'équipe, mise en oeuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif
• Analyser ses actions en situation professionnelle, s'autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité
• Respecter les principes d'éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale
• Faire de la veille sur les évolutions réglementaires relatives au secteur sanitaire, social et médico-social, sur les enjeux de santé publique et sur les innovations en santé
• Appliquer la législation française et européenne dans le fonctionnement des structures de santé, appliquer et respecter les règles permettant le respect des droits des usagers des établissements et services de santé et leur participation à la vie de ces structures
• Analyser les données épidémiologiques, socio-démographiques et économiques, environnementales, les caractéristiques et performances des structures de santé, à des fins d'élaboration de projets de santé territorialisés ou d'élaboration des stratégies des établissements et services de santé.

Programme

Parcours de formation
Enjeux et politiques de santé publique Clélia Gasquet 6 ects
Épidémiologie biostatistiques Olivier Grimaud 3 ects
Économie de la santé et de la protection sociale Jean-Marie André 6 ects
Droit et gouvernance de la santé, du social et du médico-social Michel Louazel 6 ects
Acteurs du système de santé Anne-Catherine Baslé 3 ects
Les fondamentaux du management Anne-Catherine Baslé 7 ects
Introduction à la gestion des ressources humaines Franck Burellier et Caroline Ruiller 3 ects
Environnement financier du secteur sanitaire, social et médico-social Hélène Croguennec 6 ects
Production de soins et de services Christophe Van Der Linde et Olivier Gérolimon 6 ects
Introduction à la méthodologie de recherche Karine Gallopel Morvan et Nicolas Sirven 3 ects
Anglais 3 ects
Stage et mémoire Stage d’une durée de 7 semaines minimum à partir du mois d’avril. Mémoire de 25 pages à remettre à la fin du stage.8 ects
Attention : les blocs de compétence ne sont pas dissociables et ne peuvent pas être validés de façon autonome.
Rythme : Temps plein, organisé sur 4 jours du lundi au jeudi de 9h à 17h. Les cours ont lieu de septembre à mars, suivi du stage de 7 semaines minimum (35h par semaine)
Modalités et méthodes pédagogiques
Le master 1 mention administration de la santé parcours « Organisation, régulation et management en santé » propose des cours en présentiel. Il s’organise autour de cours magistraux, TD, ateliers, conférences, séminaires.
Le 1er semestre est centré sur l’apport de fondamentaux dans les différentes disciplines de la santé publique : droit, finances, économie, épidémiologie ; Le 2ème semestre met l’accent sur des connaissances spécifiques en gestion, ressources Humaines, management, logistique, gestion de crise, qualité, etc.
Plusieurs temps sont également consacrés à la réflexion sur son projet professionnel par la découverte d’acteurs du système de santé et l’appui à la négociation de son projet de stage.  
Les cours sont dispensés par des enseignants-experts (professionnels de terrain) ou par des enseignants chercheurs de l’EHESP et de L’IGR-IAE de Rennes. Des professionnels représentant la diversité des structures et acteurs des secteurs sanitaire, social et médico-social sont également associés.
Suivi de l’exécution et évaluation des résultats de la formation
Les évaluations combinent différentes modalités : contrôle continu pendant les deux semestres (travaux individuels et/ou collectifs, écrits et/ou oraux) et sessions d’examens organisées à chaque fin de semestre (examens écrits de 2 à 3h et/ou oraux de 20 à 30 min). Le stage donne lieu à la remise d’un mémoire professionnel de 25 pages au terme des 7 semaines de stage.