Responsable d'unité de restauration collective

Réf. : 2104801F Mise à jour : 25 février 2025

Contenu

Objectifs

  • Prévoir la mise en oeuvre des prestations en restauration collective et contrôler leur réalisation
  • Manager le personnel en restauration collective
  • Gérer et contrôler le budget en restauration collective

Programme

La formation se compose de 3 modules, complétés par 2 périodes en entreprise.

 

Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de la formation, connaissance de l'environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine).

 

Module 1. Prévoir la mise en œuvre des prestations en restauration et contrôler leur réalisation : la sécurité alimentaire des consommateurs - les obligations réglementaires en matière d'hygiène en restauration collective - la mise en place du système HACCP - la conception du plan alimentaire conforme aux exigences du GEMRCN et du PNNS - les besoins en produits et denrées nécessaires à la réalisation des prestations - les besoins en matériel en fonction de la structure et de l'activité - la rédaction de cahiers des charges - l'organisation rationnelle de l'activité du personnel en fonction de la structure et de l'activité - la réglementation relative au temps de travail - la mise en place des mesures de lutte contre le gaspillage alimentaire - le contrôle de la réalisation des prestations - le développement de l'activité commerciale - les principes du mix marketing (11 semaines).

 

Période en entreprise (2 semaines).


Module 2. Manager le personnel : la gestion administrative et opérationnelle du personnel - la réglementation sociale - les principes relatifs à l'analyse des risques professionnels en cuisine - la gestion des plannings - l'élaboration des plannings et le contrôle des états de présence en vue de l'élaboration des paies - le recrutement - la communication dans et hors un cadre hiérarchique - les techniques d'animation d'équipe et de communication - la régulation des conflits – le management d'une équipe (4 semaines).


Module 3. Gérer et contrôler le budget en restauration collective : l'élaboration et l'analyse du compte d'exploitation de la structure- les principes de base de la gestion analytique - le calcul des recettes, des coûts variables et des coûts fixes - l'élaboration du budget prévisionnel de la structure - les devis (5 semaines).


Période en entreprise (2 semaines).


Session d'examen (1 semaine).
 

Validation / certification préparée

Dates et lieux de formation

Organisme de formation : AFPA RENNES
09 72 72 39 36
stephane.andre@afpa.fr
Lieu de formation : AFPA RENNES
6 avenue du Haut Sancé
CS 56912
35 RENNES
Organisation :
  • 911 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Publics : Tout public
Rythme : Temps plein
Type de parcours : Parcours mixte
Durée : 911 heures, dont 117 heures en entreprise.
911h. Durees indicatives et ajustables en fonction des besoins des personnes.

Prérequis : Plusieurs profils sont possibles- niveau bac ou equivalent avec une experience professionnelle d au moins un an dans tout type de restauration ou- avoir obtenu un CAP, BEP, CFP de cuisinier ou de traiteur ou equivalent a une fin de troisieme et posseder une experience de cinq ans en cuisine dont 3 ans a un poste d encadrement dans la restauration ou dans les domaines agroalimentaire, vente, distribution. Des connaissances en mathematiques (utiliser la regle de 3 et des pourcentages) et en bureautique ainsi qu une pratique de la commuication sont recommandes pour suivre la formation.